Документы для зачисления в детский. Какие документы нужно собрать для записи ребенка в детский сад. Документы для постановки на очередь в садик при электронной регистрации

Трудоустройство работника предполагает оформление множества документов. Большую часть их предписывает составлять трудовое законодательство. Остальные не имеют решающего значения для трудовых отношений, но важны для соблюдения установленной в организации внутренней процедуры оформления нового работника. К последним относится его заявление о приеме на работу. Поговорим о нем и приведем образец.

Всегда ли обязательно заявление?

Основа трудовых отношений между работником и работодателем - заключенный ими трудовой договор. Его наличие - обязательное условие трудоустройства работника к данному работодателю. Именно на основании трудового договора работодателем издается приказ (или распоряжение) о приеме на работу, содержание которого должно ему полностью соответствовать (ст. 68 Трудового кодекса РФ).

Нужно ли заявление о приеме на работу?

Среди перечня установленных ст. 65 ТК РФ документов, обязательных для представления работником при трудоустройстве, его нет. Однако в некоторых случаях оно необходимо в силу прямого указания закона (в частности при поступлении на государственную или муниципальную службу). Но это специфические ситуации, которые мы сейчас рассматривать не будем.

По общим правилам заявление о приеме на работу не является обязательным документом. Но фактически повсеместно работодатель требует от трудоустраивающегося работника его написать. И это не только дань традициям, есть практическое значение заявления:

• собственноручно составленное работником заявление о приеме на работу подтверждает его волеизъявление вступить в трудовые отношения на определенных сторонами условиях, что может быть важно при возникновении спора в будущем;
• заявление о приеме выступает промежуточным звеном между трудовым договором и приказом: туда можно включить дату, с которой работник начинает работать, или иные нюансы (прием переводом из другой организации, просьба об оформлении новой трудовой книжки взамен потерянной и т.п.);
• резолюция руководителя на заявлении является сигналом для кадровика к подготовке проекта приказа о приеме на работу;
• наконец, это дополнительный психологический момент, подтверждающий серьезность намерений работника.

Существуют ли утвержденные форма и образец заявления о приеме на работу?

Поскольку этот документ трудовое законодательство не считает обязательным при приеме на работу, единой его формы не утверждено. Отсутствуют и официальные рекомендации.

На практике выработались некоторые требования к заявлению о принятии работника, но в каждой организации вопрос решается индивидуально.

Где-то бланк заявления о приеме на работу утвержден в качестве обязательного (в составе учетной политики, как другие первичные формы). В некоторых организациях заявление требуют написать подробно, чуть ли не дублируя положения трудового договора. Иных работодателей устраивает краткая форма («Прошу принять на такую-то должность с такого-то числа»).

Таким образом, единого образца заявления на прием на работу в 2016 году не существует, впрочем как не было его и в предыдущих годах.

Как правильно составить заявление о приеме

С учетом изложенного выше приведем общие сложившиеся на практике требования по написанию работником заявления о приеме на работу в коммерческую организацию:

• оно может быть написано от руки или напечатано на компьютере;
• заявление о приеме на работу следует адресовать руководителю организации (правильное название его должности, Ф.И.О. и полное название организации подскажет работник кадровой службы);
• в «шапке» заявления указываются полные данные заявителя (Ф.И.О., адрес, паспортные данные);
• в самом тексте в произвольной форме излагается просьба гражданина принять его на работу на конкретную должность, а также могут быть указаны дополнительные относящиеся к делу обстоятельства (дата начала работы, условие о переводе от другого работодателя, ознакомлении с локальными нормативными актами и пр.);
• дата написания заявления имеет важное значение.

Пример заявления о приеме на работу

Для того чтобы устроить ребенка в детский сад, сначала нужно встать в очередь в детский сад и получить путевку.

При обращении в районную комиссию по комплектованию детских садов необходимо иметь при себе следующие документы:

Паспорт одного из родителей;
свидетельство о рождении ребенка;
документы, подтверждающие льготы на внеочередное или первоочередное поступление ребенка в детский сад.

Записаться в очередь в детский сад можно и через Интернет. Порядок действий при этом:

Регистрация с указанием паспортных данных одного из родителей, фамилии, имени и отчества ребенка и номера его свидетельства о рождении;
заполнение заявления с указанием номеров детских садов (не более 3-х), в которые вы желаете записать ребенка;
получение индивидуального кода;
получение подтверждения о том, что ребенок внесен в электронный реестр.

Перечень документов для зачисления в детский сад:

Копия паспорта родителя;
копия свидетельства о рождении ребенка;
копия полиса ОМС;
путевка, выданная комиссией по комплектованию детских садов;
заявление в установленной форме от родителя об оформлении ребенка в детский сад на имя заведующей;
медицинская карты формы № 026 и карта прививок формы № 063;
справка из поликлиники, подтверждающая отсутствие контакта ребенка с инфекционными больными;
документы, подтверждающие льготы на оплату (если имеются).

При первом визите к заведующей с путевкой из комиссии по комплектованию вы сможете более подробно узнать, какие документы необходимы для поступления в детский сад.

При оформлении ребенка в детский сад воспитатель может предложить вам заполнить анкету для родителей. Ее заполнение добровольное, однако такая анкета позволит воспитателю узнать больше информации об условиях и особенностях развития вашего ребенка.

Еще одна анкета в детском саду - «Психолого-педагогические параметры поступления ребенка в детский сад» - заполняется совместно воспитателем и родителем еще до посещения ребенком детского сада. Результаты такой анкеты в детском саду позволяет определить степень готовности ребенка к посещению детского сада (готов, условно-готов, не готов). Заполнение анкеты также является добровольным.

Медицинская карта формы № 026/у необходима для приема ребенка в детский сад. В этом документе будет отражаться история наблюдений ребенка, пока он ходит в детский сад.

Карта оформляется в детской поликлинике, ребенка следует показать врачам-специалистам (окулист, хирург, невролог, стоматолог, отоларинголог, логопед (после 3-х лет), педиатр) и сдать необходимые анализы (общий анализ крови, мочи, соскоб на энтеробиоз, анализ на яйца глист).

Карта профилактических прививок формы № 063 оформляется при первом посещении новорожденным поликлиники. В нее заносятся все сведения о сделанных ребенку прививках.

Отказ от прививок - это необходимый документ в детский сад, если вы не намерены прививать ребенка или собираетесь делать это по индивидуальному графику. Следует заметить, что отказ от прививок - ваше законное право, и вы не должны его аргументировать.

Для того, чтобы получить этот документ в детский сад, вам нужно написать заявление на имя заведующей детской поликлиникой в двух экземплярах. Один экземпляр остается у вас на руках.

В перечне документов для зачисления в детский сад может быть и справка для бассейна формы №1 (при наличии плавательного бассейна в детском саду) - ее можно получить у педиатра.

Столичные власти дальше всех остальных продвинулись в деле автоматизации предоставления госуслуг. Так, запись в детский сад в Москве производится окружными службами информподдержки. В 2019 году данные сразу попадают в электронный перечень, таким образом, очередность является единой для каждого детского дошкольного учреждения (ДДУ).

Кроме того, очередь в детский сад в Москве официальный представитель малолетнего может оформить через интернет. Для этого необходимо зарегистрироваться на одном из трех порталов.

Скачать для просмотра и печати:

Требования дошкольных учреждений

В столичные садики принимаются малолетние вплоть до семилетия. Критерий один - наличие вакантного места в учреждении. Обратиться за постановкой на учет может официальный представитель, имеющий постоянную или временную регистрацию в Москве:

• родитель;
• усыновитель;
• опекун (попечитель);
• приемный родитель.

Подсказка: заявитель должен иметь на руках документы, чтобы подтвердить связь с ребенком и льготную категорию (при наличии).

Правила формирования очередности в ДДУ в Москве

Столичные власти выделили некоторые категории родителей, чьи отпрыски обеспечиваются дошкольным образованием без учета общей очереди. Список на вакантные места формируется по трехступенчатой системе. Это означает, что льготники составляют первую и вторую очереди, а все остальные получают возможность занять место при устройстве всех остальных.

Преференции предоставляются в 2019 году по таким правилам:

• Первыми зачисляются в садики малыши таки родителей:
  • или , имеющие официальное трудоустройство;
  • студентов и учащихся;
  • судей;
  • сирот;

Подсказка: в первую группу входят также усыновленные и опекаемые малолетние.

• Вторыми получают места малолетние:
• дети:
  • прокуроров;
  • воспитывающиеся в и ;
  • чьи родители:
    • признаны инвалидами (одни или оба);
    • погибли во время боевых действий.

Подсказка: преференция учитывается только в том случае, если заявитель может подтвердить ее документально.

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Необходимые для постановки на учет документы

Перечень бумаг власти стараются сократить до минимума. И все же придется собрать подтверждения права на получение отпрыском услуг дошкольного образования. В основной пакет входят следующие:

1. свидетельство о регистрации новорождённого органом ЗАГС (до его получения в очередь не поставят);
2. паспорт заявителя с пропиской;
3. справка о временной или постоянно регистрации малыша в столице;
4. льготное удостоверение (если есть);
5. медицинские документы:
   • карточка;
   • список сделанных прививок;
   • страховка.

Подсказка: в заявку вносятся данные из перечисленных бумаг. Следует внимательно переписывать все сведения. Ошибка приводит к отказу от учета на получение места в столичном садике.

Куда обращаться для постановки в очередь

Развитие современных технологий позволяет родителям выбрать удобный способ регистрации в очереди на получение малолетними услуг дошкольного образования.

В 2019 году можно выбрать один из следующих:

Подсказка: заявки попадают в одну базу данных. Очередность не зависит от способа обращения. Учитываются:

• дата регистрации заявления;
• наличие права на преференцию.

Алгоритм подачи заявки через интернет

Удобства обращения в госорганы посредством сети уже оценили многие родители страны. Для получения очереди в столичное ДДУ следует выполнить такие действия:

1. Получить учетную запись на одном из вышеперечисленных порталов.
2. Собрать и поместить рядом документы (перечислено выше).
3. Зайти в личный кабинет и выбрать интересующую услугу.
4. Внимательно заполнить форму заявки в части предоставления персональных данных (родителя и малолетнего).
5. Выбрать подходящий садик, используя такие сервисы:
   • интерактивную карту, позволяющую подобрать ДДУ по адресу проживания;
   • справочник, подсказывающий:
     • характеристики садика;
     • количество претендентов на места в нем — не более трех.
6. Отправить форму на проверку.
7. Подождать ответа:
   • если в заявке допущены ошибки, ее вернут на доработку;
   • если все правильно, то зарегистрируют и пришлют присвоенный номер (его следует записать).

Подсказка: обработка формы длится не более десяти дней. Если ответ не пришел, нужно перепроверить контактные данные на сайте.

Как проверить движение очередности

Посмотреть, сколько перед заявителем неудовлетворенных претендентов, можно в любой момент на портале http://pgu.mos.ru . Для этого следует войти в личный кабинет:

1. В появившуюся строку внести данные учета заявления.
2. На экране появится информация о номере очередности.

Подсказка: электронный учет исключает вмешательство госслужащих в продвижение очередников. При объединении ДДУ номер в очереди может откатиться назад. Это нормальное для столицы явление.

Как внести изменения в данные, указанные в форме

При перемене персональных данных придется отправиться в ОСИП. Через интернет внести поправки в форму еще невозможно. При себе следует иметь подтверждающие документы.

Подсказка: при переезде из одного района столицы в другой место в очереди не меняется (оно учитывается по дате обращения). Поможет в продвижении получение льготной категории заявителем.

Когда можно вести ребенка в садик

Формированием групп занимаются работники ОСИП . Правила их деятельности таковы:

1. время проведения - с первого мая по 1 июня;
2. места предоставляются по очередности, сформированной:
   • по датам регистрации заявок;
   • с учетом льготных категорий;
3. заявители информируются о выделенных местах с использованием предоставленных контактных данных.

Подсказка: после получения информации, нужно отправиться в ОСИП со всеми оригиналами документов. Специалист выдаст путевку в садик.

С направлением нужно посетить поликлинику и взять справку на малыша. С полным пакетом бумаг следует пойти на прием к заведующей ДДУ. На это отводится тридцать дней. Иначе путевка окажется просроченной, а место займет иной претендент.

Наконец-то Вам сообщили, что ребенку дали долгожданное место в детском саду. Теперь важно вовремя сделать последний шаг - оформить нового воспитанника детского учреждения.

Для оформления необходимо попасть на прием к руководителю с пакетом документов. Ниже мы приведем два перечня документов.

Пакет документов в личное дело ребенка:

• Заявление о зачислении ребенка в детский сад
• Копия СНИЛС ребенка (если он есть) - 1 экземпляр
• Копия СНИЛС родителя, на чье имя оформляются документы - 1 экземпляр
• Копия медицинского полиса ребенка - 1 экземпляр
• Договор между родителем (законным представителем) и детским садом - 2 экземпляра, выдаются в детском саду.
• Медицинская карта ребенка (форма Ф-026У) и карта профилактических прививок (форма Ф-063У)
• Справка о контактах (подтверждающая, что ребенок здоров и не имел контакта с инфекционными больными. Оформляется непосредственно перед первым днем посещения ребенком сада)
• Документы, подтверждающие льготы на оплату детского сада

Для предоставления частичной компенсации за оплату детского сада (предоставляется всем детям без исключения):

• Копия свидетельства о рождении ребенка - 1 экземпляр
• Копия паспорта родителя, на чье имя оформляется компенсация - 1 экземпляр
• Заявление на перечисление компенсационной части родительской платы
• Копия первой страницы сберегательной книжки родителя, на чье имя оформляется компенсация или реквизиты пластиковой карточки с указанием лицевого счета - 1 экземпляр
• Копия свидетельства о рождении первого ребенка (при наличии двух и более детей) - 1 экземпляр

• Медицинская карта для детского сада (История развития ребенка, форма № 026/у)

Для чего необходим документ: для приема ребенка в детский сад. В карте отмечается анамнез, состояние здоровья ребенка и история его медицинского наблюдения, пока он посещает сад.

Где получить документ: В детской поликлинике или медицинском центре, где наблюдается ребенок.

Врачи, которых необходимо пройти: педиатр, невролог, окулист, отоларинголог, хирург-ортопед, после трех лет - логопед.

Анализы и исследования: ЭКГ, общий анализ крови, общий анализ мочи, посев на кишечную флору, анализ на яйца глист, анализ на энтеробиоз.

Дети до трёх лет при оформлении медицинской карты проходят врачей по сокращенной программе: психиатр, стоматолог, педиатр.
Анализы: на яйца глист, на энтеробиоз.

Среди родителей известна информация, что от осмотра психиатра и стоматолога можно письменно отказаться

Подробнее о медицинских справках в детский сад

• Карта профилактических прививок (форма № 063/у)

Для чего необходим документ: В карте фиксируются сведения о сделанных ребенку прививках. Она понадобится, когда ребенок пойдет в детский сад.

Где получить документ: Карта заводится, когда новорожденный впервые приходит в детскую поликлинику, заполняется по мере вакцинации. Хранится в детской поликлинике, при необходимости выдается на руки или из нее делается выписка.

• Справка по форме 095/у

Для чего необходим документ: Подтверждает, что ребенок здоров и может находиться в детском коллективе после болезни/после лета, не имел контакта с инфекционными заболеваниями.

Где получить документ: У педиатра в районной поликлинике или медицинском центре, где наблюдается ребенок.

• Справка для бассейна (форма №1)

Для чего необходим документ: Подтверждает, что ребенок здоров, у него нет инфекционных заболеваний, он может заниматься оздоровительным плаванием. Выдается на шесть месяцев, по их прошествии необходимо предоставить в сад новую справку.

Где получить документ: В детской поликлинике или медицинском центре, где наблюдается ребенок. Скорее всего, потребуется сдать анализ на яйца глист и соскоб на энтеробиоз.

• Отказ от прививок и р.Манту
  

Для чего необходим документ: Отказ необходимо оформить, если Вы не планируете прививать ребенка по медицинским показаниям (или же по личным убеждениям), собираетесь прививаться по индивидуальному графику или делать только часть прививок, входящих в календарь вакцинации. Отказ от прививок – Ваше законное право, Вы не обязаны объяснять или аргументировать причины своего отказа.

Где получить документ: написать заявление в двух экземплярах на имя заведующего районной поликлиникой, в которой наблюдается ребенок. Один подписанный экземпляр нужно оставить себе.

Как правило, в поликлинике есть бланк для оформления отказа от прививок. Но если Вам его не дали, Вы можете написать заявление по следующей форме:

Я, ФИО, заявляю об отказе от всех профилактических прививок (прививок от следующих заболеваний: перечень ) для моего(ей) сына/дочери, ФИО ребенка.

Основания:

Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. № 5487-1, статьи 31 (Согласие на медицинское вмешательство) и 32 (Отказ от медицинского вмешательства);

Федеральный закон от 17 сентября 1998 г. N 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней», статья 5 (Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики)

Дата, подпись

Дорогие родители! Пусть суета и волнения, связанные с ожиданием очереди и оформлением в детский садик останутся позади и пусть Ваш малыш проведет в садике чудесное, радостное и дружное время! Здоровья и счатья всей Вашей семье!